سوالات زیر معمولا در مصاحبه های شایستگی محور (CBI)، از فرد مصاحبه شونده برای احصاء شایستگی کلیدی صداقت و درستکاری پرسیده می شود:

• بدترین حالتی که شما تحت فشار قرار گرفتید تا برخلاف عقاید خود عمل کنید چه بوده است؟ آیا عقاید شما برای سازمان یا برای خودتان مشکلی ایجاد کرده بود؟ بعد چه کار کردید؟ عواقب آن چه بود؟
• کدام هدف شما انقدر برایتان با ارزش بوده که به خاطرش اصول و قوانین یا عقایدتون رو زیر پا بگذارید؟
• به نظر شما شان یک انسان چیست؟ (در چه سطحی از نیازهای مازلو صحبت خواهد کرد؟)