سوالات زیر معمولا در مصاحبه های شایستگی محور (CBI)، از فرد مصاحبه شونده برای احصاء شایستگی کلیدی تفویض اختیار پرسیده می شود:

• چه کسی هنگام مرخصی یا غیبت، کار شما را به عهده می گیرد؟ واقعا می تواند کار شما را انجام دهد؟
• ترجیح می دهید کدام یک از جنبه های کار خود را به همکاران یا کارمندان واگذار نمایید؟ نمونه ای از نوع کارهایی را که ترجیح می دهید خودتان انجام ندهید بیان کنید. اصولا چرا بعضی از کارها را تفویض می کنید؟
• بدترین مشکلی که اخیرا و پس از تفویض کارها برایتان پیش آمد چه بود؟ چرا پیش آمد؟ فرد مورد نظر توانمندی کافی نداشت؟ کار درستی به او تفویض شده بود؟